市人社局局長畢立東（右一）,、湖濱區(qū)區(qū)委書記亢哲楠（右二）親臨招聘會現(xiàn)場指導(dǎo)工作

　　湖濱區(qū)區(qū)長李濤（右一）在招聘會現(xiàn)場與參與企業(yè)親切交談

　　湖濱區(qū)人社局局長崔振興深入貧困戶家中

 

　　“現(xiàn)在我打工每月收入5000元以上,，年收入5萬余元,。”12月24日,，湖濱區(qū)會興街道馬坡村貧困戶馬院峽激動地說,，他以前從事電焊工作,，在持有初級證之前,，月收入僅有2000元左右,，通過參加湖濱區(qū)人力資源與社會保障局舉辦的高級電焊技能培訓(xùn)班,，并考取了高級職業(yè)資格證書之后,，現(xiàn)在他的收入提高了，三口之家已順利實現(xiàn)脫貧致富,。

 

　　今年以來,，湖濱區(qū)人社局按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署,，緊緊結(jié)合自身優(yōu)勢,，圍繞技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)移就業(yè),、醫(yī)療保障,、居民養(yǎng)老等政策,，多管齊下，打?qū)嵭袠I(yè)扶貧“組合拳”,，形成上下聯(lián)動,、橫向聯(lián)合、齊抓共管的“大扶貧”格局,，真正做到“扶真貧,、真扶貧，脫真貧,、真脫貧”,。

 

　　強化技能培訓(xùn)助力脫貧攻堅

 

　　扶貧先扶智，增收先提能,。2016年以來,，湖濱區(qū)人社局充分發(fā)揮“全民技能振興工程”牽頭單位作用，積極聯(lián)合區(qū)扶貧辦,、工會,、婦聯(lián)等部門，形成合力,，綜合施策,。

 

　　增強培訓(xùn)對象的精準(zhǔn)性。扶貧工作開展以來,，湖濱區(qū)人社局重點對該區(qū)貧困村,，同時兼顧面上村的貧困勞動力加強技能培訓(xùn)，科學(xué)安排,，開設(shè)上午班,、下午班和夜班，在群眾閑暇時間開展培訓(xùn),，將培訓(xùn)送到貧困群眾的家門口,。

 

　　提升培訓(xùn)項目的針對性。深入了解群眾培訓(xùn)需求,，在調(diào)查摸底基礎(chǔ)上,，有針對性地開設(shè)了群眾培訓(xùn)意愿強、就業(yè)前景好的電焊,、電工,、汽車駕駛員、電子商務(wù)等多個培訓(xùn)項目,，極大提高參訓(xùn)群眾的積極性,，變“要我培訓(xùn)為我要培訓(xùn)”。

 

　　提高培訓(xùn)方式的有效性,。聯(lián)合三門峽市十一局技校,、巴頓駕校,、微助職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校等教學(xué)實力雄厚的培訓(xùn)機構(gòu)，不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量,，使參訓(xùn)群眾學(xué)到實實在在的實用技術(shù),，為貧困戶就業(yè)增收打下堅實的基礎(chǔ)。

 

　　截至目前,，湖濱區(qū)已在高廟鄉(xiāng)的位家溝村,、羊虎山村、黃底村,、李家坡村,，磁鐘鄉(xiāng)賈莊村、寺莊村,、趙家后村,，交口鄉(xiāng)馬家店村、富村,、南梁村,，會興街道東坡村,、馬坡村等12個貧困村和崖底街道陳宋坡村,、高廟鄉(xiāng)大安村、小安村等多個面上村開展全方位培訓(xùn),，對有就業(yè)能力且符合受訓(xùn)條件的4384名建檔立卡的貧困勞動力進(jìn)行培訓(xùn),，目前已培訓(xùn)4068人次；全區(qū)未脫貧勞動力792人,，已培訓(xùn)742人,，培訓(xùn)率94%；發(fā)放生活費補貼每人每天30元,，共計90余萬元,。

 

　　強化就業(yè)扶貧助力脫貧攻堅

 

　　針對貧困勞動力文化水平較低，思想僵化,，寧守窮窩也不愿外出務(wù)工這一情況,，該局積極引導(dǎo)，發(fā)揮所處主城區(qū)優(yōu)勢,，緊緊圍繞“大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新”和“培訓(xùn)一人,，就業(yè)一人，脫貧一戶”的總體目標(biāo),，助力脫貧攻堅,。

 

　　創(chuàng)新手段廣泛宣傳，提升政策透明度和知曉率,。該局發(fā)揮各類宣傳平臺作用,，全方位,、多角度、立體化地做好就業(yè)扶貧政策宣傳工作,，提升政策的透明度和知曉度,。截至目前，共發(fā)布招聘會公告3000余份,，制作宣傳板面260余塊,、橫幅200余條，印發(fā)各種宣傳材料3萬余份,，發(fā)布企業(yè)用工信息2萬余條,。

 

　　搭建轉(zhuǎn)移就業(yè)平臺，促進(jìn)貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè),。舉辦各類招聘活動,，搭建就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺，促進(jìn)貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè),。扶貧工作開展以來,，該局先后在湖濱廣場、萬達(dá)廣場,、夢之城,、東風(fēng)市場以及12個貧困村舉辦大型招聘會25場，邀請省內(nèi)外企業(yè)500余家,，僅招聘會實現(xiàn)貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)有2000余人次,。

 

　　打造創(chuàng)業(yè)孵化示范基地，扶持貧困戶自主創(chuàng)業(yè),。湖濱區(qū)人社局積極打造義烏商貿(mào)城創(chuàng)業(yè)孵化示范基地,，制定優(yōu)惠政策，針對符合條件的各類創(chuàng)業(yè)者所產(chǎn)生的物管費,、衛(wèi)生費,、房租費和水電費予以補貼。

 

　　積極開發(fā)公益性崗位,。對于無法輸送到企業(yè)或外地就業(yè)的貧困勞動力,，按照“面向貧困戶、公開招聘,、擇優(yōu)聘用”原則,，通過自愿申請、村委會推薦,、公開招聘,、統(tǒng)一培訓(xùn)等方式，開發(fā)轉(zhuǎn)移就業(yè)公益性崗位,，就地就近安置貧困勞動力就業(yè),。截至目前,，共安置21名貧困勞動力從事公益性崗位，其中對于深度貧困村高廟鄉(xiāng)李家坡村,、位家溝村,、羊虎山村予以政策傾斜，追加安置貧困勞動力公益崗9名,。

 

　　助企扶貧,，增強企業(yè)吸納能力。湖濱區(qū)人社局大力指導(dǎo)協(xié)助企業(yè)申報河南省大眾創(chuàng)業(yè)扶持項目,，增強企業(yè)吸納能力,。截至目前，先后為16個企業(yè)爭取河南省創(chuàng)業(yè)項目資金49萬元,，帶動貧困戶就業(yè)100余人,。

 

　　連續(xù)開展貧困戶大學(xué)生暑期見習(xí)活動。自2016年起,，湖濱區(qū)連續(xù)三年開展貧困大學(xué)生暑期見習(xí)活動,，共為50名貧困戶大學(xué)生發(fā)放生活補貼5萬元，此項活動不僅幫助貧困戶增加家庭經(jīng)濟收入,，同時使這些大學(xué)生積累了豐富的社會實踐經(jīng)驗,。

 

　　通過一系列行之有效的轉(zhuǎn)移就業(yè)措施，2016年以來,，湖濱區(qū)實現(xiàn)建檔立卡貧困家庭勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)4088人,，占全區(qū)有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的建檔立卡貧困勞動力4443人的92%,。

 

　　強化醫(yī)療扶貧助力脫貧攻堅

 

　　湖濱區(qū)人社局始終按照“惠民,、利民、便民”的醫(yī)保扶貧工作理念,，扎實推進(jìn)醫(yī)療保障扶貧工作,，為貧困人員撐起堅實的醫(yī)療保障網(wǎng)。

 

　　落實貧困人口“一降一提高”醫(yī)療傾斜政策,。增加門診慢性病和重特大疾病病種,，降低大病保險起付線，提高大病保險,、重癥慢性病,、重特大疾病報銷比例，政策輻射全區(qū)7萬多名參保群眾,，1.5萬名困難群眾受益,，減輕了貧困人口醫(yī)療負(fù)擔(dān)。

 

　　簡化程序提高效率,，實現(xiàn)“一站式”即時結(jié)算,。針對看病難,、看病貴的問題，湖濱區(qū)為貧困人口看病就醫(yī)提供了“先診療,、后付費”服務(wù),，實現(xiàn)了困難群眾基本醫(yī)療保險、大病保險,、困難群眾大病補充醫(yī)療保險,、大病兜底保險“一站式”即時結(jié)算。同時,，定期跟蹤回訪患病貧困人口,，確保貧困人口享受各項醫(yī)保政策待遇“一戶不漏、一分不少”,。

 

　　設(shè)立專用窗口,，開通慢性病鑒定綠色通道。湖濱區(qū)在人社服務(wù)大廳設(shè)立困難群眾大病補充醫(yī)療保險,、大病兜底保險專用服務(wù)窗口,，同時，對建檔立卡貧困人口重癥慢性病鑒定開通綠色通道,，隨時鑒定,、上門鑒定。

 

　　強化養(yǎng)老扶貧助力脫貧攻堅

 

　　湖濱區(qū)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險已經(jīng)實現(xiàn)全覆蓋,，困難群眾參保人數(shù)達(dá)8565人,，其中年滿60歲享受待遇人員968人，待遇發(fā)放率100%,。在今年調(diào)整城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險最低繳費檔次每人每年200元后,，該區(qū)對未脫貧的建檔立卡貧困戶仍保留每人每年100元的繳費標(biāo)準(zhǔn)，極大地減輕了貧困人口的經(jīng)濟負(fù)擔(dān),。

 

　　立下愚公移山志,，不信東風(fēng)喚不回。新時代,，新作為,，該局將多措并舉授之以漁，實現(xiàn)精準(zhǔn)就業(yè)扶貧,，不斷譜寫行業(yè)扶貧光輝燦爛的新篇章,！